Coaching
Coachingul este un dialog ce aparține clientului, în care își descoperă cele mai ascunse gânduri utile, care îi servesc în a găsi soluții.
Coachingul reprezintă timp sută la sută pentru client, pentru a lucra cu provocările sau obiectivele sale. Coachul îi asigură spațiul de care are nevoie, îl acompaniază în explorarea sa și îi oglindește elemente din mediul său, cu scopul de a facilita conștientizarea.
Coachingul individual – Beneficii
- Îmbunătățește performanța individuală
- Facilitează atingerea obiectivelor
- Susține dezvoltarea personală
- Dezvoltă abilitatea de a identifica soluții la probleme/provocări
- Crește nivelul de asumare
- Generează conștientizări
- Îmbunătățește atitudinile și comportamentele specifice
- Oferă o mai bună claritate a rolului
Coachingul organizațional – Beneficii
- Înlesnește folosirea talentului și potențialului individual
- Consolidează angajamentul și dezvoltarea
- Crește performanța și productivitatea organizațională
- Motivează oamenii
- Stimulează creativitatea și ușurează procesul de învățare
- Îmbunătățește relaționarea dintre oameni și dintre departamente